1+4 Ability index

インクレイブが考える人材育成目標（インクレイブ人材としての“ありたき姿”）は、インクレイブ独自の「１＋４（ワン・フォア） Ability index（能力指標）」という基本概念によって定められます。
この考え方に基づき、社員本人といっしょになって自己の成長方針を掲げ、能力特性や個性にあった教育体系（「勉強会」や「OCT＆OJTシステム」など）を推進していくことで、一人ひとりにマッチした適所配置と成長支援を行っています。